مرکز کوچینگ » مقالات » برگه 18
افراد منطقی و احساسی تفاوتهای اساسی با یکدیگر دارند. افراد احساسی براساس منطق شخصی تصمیم میگیرند و افراد منطقی بر اساس منطق عمومی.
با تست درصد درونگرایی و برونگرایی یا همان تست MBTI میتوان تا حدود زیادی به شناخت بهتر از زوایای پنهان شخصیت خود دست یابیم .
اشتباه در انتخاب شغل و مسیر شغلی میتواند بر روی سرنوشت یک فرد تاثیر بگذارد زیرا که شغل و ازدواج دو انتخاب مهم در زندگی هر فردی هستند.
انتخاب شغل مناسب برای افراد درونگرا و برونگرا اهمیت دارد چرا که قرار گرفتن در یک موقعیت شغلی مناسب میتواند موفقیت را به همراه بیاورد.
علت درونگرایی به دو بخش تقسیم میشود: مادرزادی که از بدو تولد با فرد است و شرایط محیطی که براساس محیط تاثیراتی را بر روی فرد میگذارد.
در ارتباط با افراد برونگرا باید توجه داشت که این افراد دارای انرژی بالایی هستند و نیاز دارند که از طرف مقابل نیز انرژی خوبی دریافت کنند.
ارتباط موثر با درونگراها کار مشکلی است ولی اگر این رابطه به درستی برقرار شود میتواند موجب اتفاقات مهمی برای طرفین یک ارتباط شود.
درونگرایی و برونگرایی چیست؟ در پاسخ باید بگوییم افراد از لحاظ دریافت انرژی شرایط مختلفی دارندبرخی جمع را ترجیح میدهند و برخی تنهایی را
جلسات مشاوره و کوچینگ در مشهد میتوانند موجب رشد فردی و توسعه سازمانی شوند. انتخاب یک کوچ حرفهای و توانمند نقش مهمی در مسیر موفقیت دارد.
MBTI و DISK دو ابزار متداول جهت شخصیت شناسی و رفتارشناسی هستند و تفاوت اصلی این دو ابزار به تفاوت شخصیت و رفتار مربوط می شود